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小明

• UID:26600
综合评分 34
方向: 后端-Java 前端-Web前端
南昌市
800元/8h
3-5年经验
求职意愿:接单·不求职(5天前更新)

个人简介

1. 精通Java核心技术,包括多线程与JVM,熟练使用SpringMVC、MyBatis、 SpringBoot、SpringCloud及Dubbo等主流框架,具备微服务架构设计与实施能力 2. 熟练掌握Vue前端技术栈及eladmin脚手架,可独立完成前后端开发,支持PC端与 APP端场景适配 3. 熟悉MySQL数据库优化、Redis缓存及RabbitMQ消息队列,掌握Linux常用命 令,具备分布式系统开发经验 4. 主导或核心参与10+企业级项目,覆盖政务、教育、人力资源等领域,擅长需求拆 解与复杂业务实现 5. 具备团队协作与指导能力,曾主导跨部门项目落地,多次获得客户表彰,项目交付 质量与效率突出 6. 逻辑思维清晰,具备较强的问题分析与解决能力,可独立负责模块的设计、开发与 维护 7. 熟练使用AI编程工具,具备AI项目实践经验 8. 学习能力强,技术敏感度高,能快速掌握新兴AI工具,并主动研究与落地AI应用场 景 9. 沟通协调能力良好,具备团队协作精神,责任心强,能适应高强度工作环境

技能

核心技能: Java、Vue、Spring Boot、Spring Cloud
其他技能: Redis、RabbitMQ、JavaScript
交流语言: 普通话( 母语水平 ) 英语( 借助工具可书面交流 )
行业经验: 在线教育 物流仓储 工业互联网 政务服务

项目案例

toC在线培训考试PC和APP-在线培训考试
在线培训考试是一个面向大型企业(特别是工业制造领域)的综合性人才培养平台。系统采用 微服务架构,深度融合企业组织架构与业务流程,提供从培训需求分析、计划制定、课程学习、在线考试到效果评估的全链路解 决方案。 2. 核心功能模块 2.1 考试管理 (Exam Management) ● 多维题库:支持单选、多选、判断、填空、简答等标准题型,以及组合题、图片题。特别支持 LaTeX 数学公式,适用于理 工科及专业技术考核。 ● 智能组卷: ● 固定试卷:人工挑选题目,所有考生试卷相同。 ● 随机试卷:基于策略(知识点、难度系数、题型分布)从题库动态抽取,实现“千人千卷”,有效防止作弊。 ● 全流程考务:支持线上考试(PC/移动端)与线下考试安排(录入成绩)。 ● 阅卷体系:客观题自动秒判,主观题支持分配专人在线批阅,支持流水判卷。 2.2 培训管理 (Training Management) ● 培训规划:支持年度、月度培训计划的制定与审批(集成工作流)。 ● 需求管理:员工或部门可提报培训需求,汇总后形成培训计划。 ● 课程体系:支持视频(MP4)、文档(PDF/Word/PPT)课件的在线预览与学习时长统计。 ● 三级教育:专为工业安全生产设计的厂级、车间级、班组级安全教育流程管理。 2.3 知识沉淀 (Knowledge Base) ● 知识图谱:构建多层级的企业知识目录树。 ● 资源管理:统一管理企业的文档、视频、经验案例等知识资产,支持版本控制。 2.4 统计分析 (Analytics) ● 多维报表:提供个人、部门、岗位维度的学习档案。 ● 数据可视化:考试通过率、培训覆盖率、学习时长趋势分析。 3. 核心技术架构 ● 微服务框架: Spring Boot 2.7 + Spring Cloud Hoxton ● 服务治理: Nacos (注册中心/配置中心) ● 持久层: MyBatis-Plus ● 数据库: MySQL / Dameng (达梦) / Kingbase (人大金仓) / PostgreSQL - 信创国产化支持 ● 分布式事务: Seata (AT模式) ● 工作流引擎: SyncPlant BPM (基于 Flowable 封装) ● 文档处理: Apache POI + Latex-Word + Jsoup ● 任务调度: XXL-JOB 4. 重点技术亮点解析 (STAR法则) 🌟 亮点一:微服务分布式事务一致性保障 (Seata) ● 背景 (Situation): 培训业务流程复杂,例如“提交培训需求”操作既需要写入 OTS 服务的业务表,又要调用 BPM 服务启 动审批流,还需要调用消息服务发送通知。在微服务拆分架构下,简单的 @Transactional 无法保证跨服务的数据一致性, 导致出现“业务单据已生成但流程
在线教育 企业内部管理

工作经历

南京科远智慧科技股份有限公司
  
1001-10000人
软件工程师
2021.07 - 2026.01
1. 主导微服务文档管理系统全流程开发与上线,设计高效分类、存储及检索架构,支 撑500+团队成员协作,文档检索效率提升60%; 2. 独立负责微服务在线培训考试系统开发,实现课程学习、模拟考试、成绩分析等核 心功能,用户覆盖1000+,系统稳定性达99.9%; 3. 核心参与人事管理系统设计与开发,优化员工信息管理流程,简化3个关键操作环 节,HR部门日常工作效率提升40%; 教育经历 个人优势 工作经历 4. 参与薪酬管理系统开发,搭建自动化薪资计算与发放模块,实现薪资结构配置、五 险一金及个税核算自动化,人工操作错误率降低80%; 5. 主导微服务人才发展平台开发,新增员工职业路径规划、学习资源推荐功能,拓展 PC/APP端招聘页面,实现一键调薪、一键年终奖功能,用户操作效率提升70%; 6. 负责在线培训考试二期迭代,新增直播课程、互动答题功能,用户留存率提升 35%,平台粘性显著增强

教育经历

西安工程大学
2017.09 - 2021.07
数学与应用数学
本科
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技能:Go、Node.js、Flutter、Android SDK、Python、UniApp、React、Qt、Docker Compose、PowerShell
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前端-Web前端、前端-跨端开发
技能:React、JavaScript、TypeScript、Python、Puppeteer、Node.js、SQLAlchemy、Pandas、UniApp、Vue
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