业务和功能介绍
1.负责构建和优化基于Linux的生产环境,通过Nqinx实现高效的负载均衡,支持官网、客户端项目等多个关键业务模块,确保服务稳定运行于约30台阿里云服务器上。
2.在支付系统项目中,主导PHP后端开发,利用Websocket和Gearman技术实现实时数据处理与异步任务分发,显著提升了系统的响应速度和用户体验。
3.针对CRM系统,负责PHP层的业务逻辑开发与优化,通过精细化配置Redis缓存策略,有效降低数据库负载,提高了数据处理的效率和系统的整体性能。
4.在代理商系统项目中,负责核心功能的开发与维护,通过精心设计的架构调整,实现了前端资源与图片服务的快速分发,加强了系统的可扩展性和稳定性。
5.通过Git版本控制工具,维护项目代码的整洁与一致性,促进团队协作效率,确保项目按时交付且质量可靠。
业绩:
1、成功构建并优化支付中心,集成包括微信、支付宝、现金账户、京东白条、库分期、学分云、零零购在内的多样化支付解决方案,显著提升了支付流程的效率与用户体验。
2、面对CRM系统无法满足公司快速发展需求的挑战,主动主导了系统的重构工作。新系统大幅增强了对头条系、腾讯系、百度系、快手系等多个主流平台投放数据的处理能力,实现了线索的精准分配与高效跟踪,有效支持了销售团队的业绩提升。
3、为应对公司业务扩展,推动引入代理商机制,负责开发了代理商管理系统。该系统提供了代理商独立操作的平台,通过后台精
细化权限控制与业务类型管理,类似于SaaS模式,极大地促进了公司课程的代理销售,为公司开拓了新的业务增长路径;
1、支付之前一直使用新东方在线支付中台。公司独立后开发了财会项目支付系统。包含市面上大部分支付,包含微信、支付
宝、现金账户、京东白条、库分期、学分云、零零购等支付方式
2、公司发展以及运营人员和销售人员的增加,CRM功能支撑不起公司的快速发展。在这种情况下重构CRM系统。目前支持大
部分平台的投放,包含头条系、腾讯系、百度系、快手系等平台的投放支持。收集的线索会准确、及时的分配给销售人员,并
对线索进行跟踪转化
3、公司业务增长的需求,公司决定引入代理商代理公司课程,实现新的业务增长点。代理商系统实现了代理商独立的系统,通
过职上后台功能,控制代理商权限,以及代理业务类型,类似于代理商SASS
2.在支付系统项目中,主导PHP后端开发,利用Websocket和Gearman技术实现实时数据处理与异步任务分发,显著提升了系统的响应速度和用户体验。
3.针对CRM系统,负责PHP层的业务逻辑开发与优化,通过精细化配置Redis缓存策略,有效降低数据库负载,提高了数据处理的效率和系统的整体性能。
4.在代理商系统项目中,负责核心功能的开发与维护,通过精心设计的架构调整,实现了前端资源与图片服务的快速分发,加强了系统的可扩展性和稳定性。
5.通过Git版本控制工具,维护项目代码的整洁与一致性,促进团队协作效率,确保项目按时交付且质量可靠。
业绩:
1、成功构建并优化支付中心,集成包括微信、支付宝、现金账户、京东白条、库分期、学分云、零零购在内的多样化支付解决方案,显著提升了支付流程的效率与用户体验。
2、面对CRM系统无法满足公司快速发展需求的挑战,主动主导了系统的重构工作。新系统大幅增强了对头条系、腾讯系、百度系、快手系等多个主流平台投放数据的处理能力,实现了线索的精准分配与高效跟踪,有效支持了销售团队的业绩提升。
3、为应对公司业务扩展,推动引入代理商机制,负责开发了代理商管理系统。该系统提供了代理商独立操作的平台,通过后台精
细化权限控制与业务类型管理,类似于SaaS模式,极大地促进了公司课程的代理销售,为公司开拓了新的业务增长路径;
1、支付之前一直使用新东方在线支付中台。公司独立后开发了财会项目支付系统。包含市面上大部分支付,包含微信、支付
宝、现金账户、京东白条、库分期、学分云、零零购等支付方式
2、公司发展以及运营人员和销售人员的增加,CRM功能支撑不起公司的快速发展。在这种情况下重构CRM系统。目前支持大
部分平台的投放,包含头条系、腾讯系、百度系、快手系等平台的投放支持。收集的线索会准确、及时的分配给销售人员,并
对线索进行跟踪转化
3、公司业务增长的需求,公司决定引入代理商代理公司课程,实现新的业务增长点。代理商系统实现了代理商独立的系统,通
过职上后台功能,控制代理商权限,以及代理业务类型,类似于代理商SASS
项目实现
1、支付之前一直使用新东方在线支付中台。公司独立后开发了财会项目支付系统。包含市面上大部分支付,包含微信、支付
宝、现金账户、京东白条、库分期、学分云、零零购等支付方式
2、公司发展以及运营人员和销售人员的增加,CRM功能支撑不起公司的快速发展。在这种情况下重构CRM系统。目前支持大
部分平台的投放,包含头条系、腾讯系、百度系、快手系等平台的投放支持。收集的线索会准确、及时的分配给销售人员,并
对线索进行跟踪转化
3、公司业务增长的需求,公司决定引入代理商代理公司课程,实现新的业务增长点。代理商系统实现了代理商独立的系统,通
过职上后台功能,控制代理商权限,以及代理业务类型,类似于代理商SASS
宝、现金账户、京东白条、库分期、学分云、零零购等支付方式
2、公司发展以及运营人员和销售人员的增加,CRM功能支撑不起公司的快速发展。在这种情况下重构CRM系统。目前支持大
部分平台的投放,包含头条系、腾讯系、百度系、快手系等平台的投放支持。收集的线索会准确、及时的分配给销售人员,并
对线索进行跟踪转化
3、公司业务增长的需求,公司决定引入代理商代理公司课程,实现新的业务增长点。代理商系统实现了代理商独立的系统,通
过职上后台功能,控制代理商权限,以及代理业务类型,类似于代理商SASS
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企业管理系统
业务和功能介绍
1. 立项背景和目标
- 背景：企业员工数量增长，传统人工管理效率低下，薪资计算复杂，缺乏统一的数据管理平台
- 目标：开发一套集员工信息管理、薪资计算、权限控制于一体的企业员工管理系统，提升HR工作效率，确保数据安全和准确性
2. 软件功能、核心功能模块的介绍
- 核心功能：
- 员工信息管理：支持单条/批量添加、删除、修改、查询员工信息，覆盖普通员工、程序员、经理等多种类型
- 薪资管理：自动计算不同员工类型的最终薪资，支持薪资总和统计、部门薪资统计、基本工资调整
- 权限管理：管理员注册、登录、权限控制，区分超级管理员和普通管理员权限
- 数据持久化：员工数据和管理员信息的自动保存与加载，确保系统重启后数据不丢失
- 日志记录：系统操作日志和薪资调整日志，便于追溯和审计
3. 业务流程、功能路径描述
主流程：管理员登录 → 进入主菜单 → 选择功能模块（员工管理/查询统计/薪资管理）→ 执行具体操作 → 数据自动保存
员工管理路径：主菜单→员工管理→选择操作（添加/批量添加/删除/修改）→ 执行操作→返回菜单
薪资管理路径：主菜单→薪资管理→选择操作（调整基本工资）→ 输入员工ID和新薪资→确认调整→数据保存
查询统计路径：主菜单→查询统计→选择查询类型（按ID/部门/薪资总和）→ 输入查询条件→查看结果
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